3月28日，市委组织部副部长，市人社局党组书记、局长梁运通带领相关科室（单位）负责人赴东方百佳商贸有限责任公司调研人社惠企政策落实情况。

梁运通与企业负责人围绕企业用工、员工参保、职业技能培训、高校毕业生到基层就业、工伤预防、惠企政策享受等情况进行了座谈交流，重点了解了企业在就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等政策落实方面存在的问题。随后实地参观了岗前技能培训教室，详细了解了部分扶持到企业就业的高校毕业生工作、生活及就业补贴发放情况。

梁运通要求，全市人社部门要认真贯彻落实市委、市政府全面优化营商环境工作各项要求，扎实开展“千名干部帮千企”活动，持续深入做好帮扶工作，健全完善帮扶工作机制，做到“专项帮扶、专人联系、专班推动”。要充分发挥人社稳就业促就业职能，通过各类招聘和公共就业服务活动，解决企业用工难的问题，全面落实各项人社惠企政策，解决企业运营成本高的问题，大力指导开展技能培训，解决企业一线员工技能恐慌的问题，扎实做好工伤预防培训，提升企业员工安全意识，及时落实各类补助资金，解决企业稳岗困难的问题，全力以赴支持企业发展。