近年来，合水县把东西部劳务协作作为促进广大群众就业增收的一项重要内容，不断深化交流沟通，提升就业技能，加大奖补力度，协同聚力抓促，取得了较好成效。

一是深化交流促协作。合水县人社局每年与天津红桥区人社局互访对接研究推进劳务协作，签订协作协议，先后开展座谈交流3次。制定印发了《东西部协作和中央单位定点帮扶专项工作实施方案》《关于做好脱贫人口稳岗就业工作的通知》，对劳务协作工作作出整体安排部署。同时围绕劳务输转、劳务品牌创建、就业技能培训、乡村就业工厂建设等项目逐项制定实施方案，定期研究调度，持续推动各项协作任务落实。2023年6月结合“津企陇上行”活动，组织县内17名返乡农民工、高校毕业生等优秀创业人员赴天津开展“创业训练营”活动，动员引导天津优质企业来合水考察合作办厂，带动农村富余劳动力就地就近就业。

二是协力齐抓促就业。坚持通过政府门户网站、微信公众号、村组微信群等方式向社会公开宣传就业帮扶协作政策内容，提升企业和广大群众政策知晓率。积极与北京、天津、河北、江苏等地用工企业开展对接，掌握企业招聘信息，搜集就业岗位，多渠道向广大群众宣传推介。每年坚持全面摸排收集春节后有意愿外出农民工信息，通过高铁专列、集中包车等方式“点对点”免费输转2000多名农民工返岗就业。抢抓春节前后农民工返乡返岗高峰期，通过微信公众号、抖音、快手平台组织开展人社（就业）局长直播带岗、网络招聘活动，先后举办“春风行动·就业援助月”暨东西部劳务协作线上线下招聘会3场次，现场邀请到天津、江苏等省内外186家企业参加，提供了销售、外卖、普工等10000多个就业岗位。

三是加大奖补促就业。近三年落实东西部协作财政援助资金543万元，为县外省内务工的脱贫劳动力（含防止返贫监测对象）给予一次性交通补助300元，省外务工的脱贫劳动力（含防止返贫监测对象）给予一次性交通补助600元，落实交通补助9408人503万元。为乡村就业工厂（帮扶车间）吸纳脱贫劳动力稳定就业6个月以上的，按每人3000 元标准落实就业奖补资金30万元，对吸纳贫困人口就业数量多、成效好的7家生产经营主体发放一次性奖补资金10万元，激励引导乡村就业工厂（帮扶车间）和广大企业吸纳脱贫劳动力就业，促进群众增收致富。

四是提升技能促就业。三年来，结合群众培训意愿和市场用工需求开展东西部协作就业技能培训1670人次。针对群众就业技能短缺实际，与红桥区人社局、天津市商业大学、天津市制冷协会、红桥区红星职专协作，开展制冷与空调设备安装维修培训30人，养老护理员培训28人，对培训合格人员推荐到天津天加空调设备有限公司、天津市第一养老院、天津市西青区颐瑞园养老院、康宁津园养老院等企业单位就业。2024年落实东西部协作财政援助资金100万元，围绕全县重点产业发展和市场需求，开展种植养殖、食用菌、中式烹饪等就业技能培训862人，落实培训后“1113”服务机制（即在1次技能培训后开展1次政策宣传、1次职业指导、3次岗位推荐），提升了劳动力就业技能，517人实现了自主择业，就业率得到了有效提升。